近日，五原县人民法院以“以赛促练砺精兵，以技赋能强执行”为主题，举办第二届执行技能大比武。活动以主题党日活动为载体，深度融合党建引领与业务提升，构建“理论+文书+实战+创新”四维考核体系，全方位检验执行干警业务硬实力与实战能力。

大比武现场

此次大比武紧扣执行工作全流程，涵盖法律法规识记，法律文书撰写，模拟财产查控、案款发放、异议审查等实操场景，同时聚焦破解执行难创新思路。为保障赛事专业性与公正性，院党组组建赛事仲裁委，邀请资深法官、业务骨干全程参与命题、评审与指导。

在风险题研讨环节，围绕涉企执行、农村土地纠纷、信访积案化解等典型疑难案例，干警们结合办案实际分享财产线索排查、失信惩戒实操技巧，激烈探讨“执行不能”案件化解路径，思维碰撞迸发智慧火花。经过激烈角逐，大赛最终评选出一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名。

“要把执行技能大比武打造成我院淬炼执行精兵的‘品牌活动’，不断创新形式、丰富内容，让比武成果真正转化为提升执行质效的动力。”五原县人民法院党组副书记、副院长王荣在点评时表示。此次大比武不仅营造了“比学赶超、争当先进”的浓厚业务氛围，更锤炼了执行队伍“能办案、会办案、办好案”的过硬本领。

下一步，五原县人民法院执行局将以此次比武为契机，准确把握执行工作的重点难点，将赛场上的好方法、好经验固化为工作机制，深化内部协同、外部联动工作机制，健全完善执行管理监督机制，全面提升执行质效，不断增强人民群众的司法获得感、满意度。