今年以来，乌拉特中旗民政局加快建成全方位、全过程、全覆盖的绩效管理体系，提高财政资金配置效率和使用效益。

　　进一步完善管理机制，明确工作步骤和程序、评价方式和方法、工作要求和时间节点等内容。通过实施事前事中事后全过程、财政资金全覆盖的绩效管理，进一步优化绩效管理模式，不断提高绩效管理科学化水平。

　　结合民政工作特点，按照绩效管理的时间要求，科学设立绩效目标、建立评价指标体系、完善绩效评价指标库、加强执行运行监控，提高绩效自评质量。

　　通过绩效管理学习、交流等提高绩效工作水平，稳步推进绩效评价工作。要做到项目立项环节做严绩效评估、编制环节做优绩效目标管理、执行环节做实绩效“双监控”、决算环节做深绩效评价，提高站位明确责任、完善办法强化保障。

　　下一步，乌拉特中旗民政局将全面实施绩效管理，健全约束机制，促进绩效评价结果和政策调整挂钩，实现和绩效管理一体化，做到花钱必问效、无效必问责，大幅提升管理水平和政策实施效果。