近年来，杭后聚焦“五化协同、大抓基层”总体布局，坚持以大党建引领大发展，创新推出“领航共富”行动14条举措，凝心聚力打造乡村振兴样板区。

　　强化组织建设，筑牢乡村振兴坚强堡垒。充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，切实把党的组织优势转化为发展优势。抓支部建设，细化实化“最强党支部”评选指标，2021年共有54个村创建成为“最强党支部”，并将10个十星级“最强党支部”示范点打造成为“领航共富”示范基地。抓头雁效应，依托镇旗两级“擂台比武”，更好更准地将实干家选出来、评出来，形成基层党建“整镇推进、整旗提升”新格局。出资20万元择优选派55名村党组织书记到苏州培训，优先推荐48名村党组织书记担任市旗“两代表一委员”，村党组织书记领头雁效应充分显示。抓帮扶力量，深入实施“四联四进”工作机制，积极发挥包联单位作用。率先选派121名驻村干部投入乡村振兴第一线，旗级每年拿出20个指标用于优秀驻村干部评先评优、提拔使用、晋升职级等，进一步激励驻村干部担当作为。

　　激发人才活力，汇聚乡村振兴强大力量。始终坚持党管人才原则，持续加强对人才的政治引领，确保各类型人才用得好。发挥平台优势。借助“四级联创”“科技小院”“教授工作站”等平台，先后引进专家团队和高端人才39名，100多名专家教授常驻科技小院开展全域绿色生产技术“产学研用推”。积极推行“人才+项目+团队”柔性引才模式，建成教授工作站1个、博士工作站6个，科技小院8个，蒙海镇玉米科技小院荣获全国十佳科技小院。扎实开展“万名专家服务基层”行动，选派150名高层次农牧业专家人才深入基层，解决生产技术难题78项，受益群众6.7万人次。凝聚乡贤力量。每村至少回引1名乡贤人才，建立领导干部联系服务乡贤制度，43名领导干部联系194名在外乡贤，成功回引肉牛、蛋鸡、生猪养殖等项目23项。注重激励关怀。组织开展2次高层次农牧业人才表彰奖励会，对26个先进团队及优秀个人发放奖补资金26万元。评选“万名专家人才服务基层活动”先进集体及优秀个人13个，发放奖补资金25万元。春节前慰问各级专家人才45人，发放慰问金4.5万元。

　　坚持产业为要，增强乡村振兴发展后劲。深入推进“一村一块田、一村一个新型经营主体、一村一个特色产业”，厚植绿色农畜产品精深加工基础。园区建设有特色。旗级以八大园区建设为抓手，全力实施园区建设工程，努力在每个镇打造一个产业融合区，实现所有资源向园区集中。建成特色产业经济带5个、现代农业产业融合示范区10个、示范基地76个，实施高标准农田建设19.3万亩，杭后成为全区绿色数字高标准农田建设试点旗。主体培育有成效。成立全区首家乡村振兴银行和农村产权交易中心，发放“三权”抵押贷款3.2亿元，成功注册农民专业合作社934家，农业部门认定家庭农场637家，建成龙头企业51家，培育新型农业经营示范主体95家。月阳农牧产品专业合作社等4家合作社被评为国家农民合作社示范社。服务水平有突破。示范推广“耕种管、收储售”保姆式托管及菜单式半托管模式，重点培育成社会化服务组织39家。新增土地流转8.9万亩，积极推广大豆玉米带状复合种植，配套水肥一体化滴灌8万亩。乡村旅游服务业快速发展，双庙镇太荣村获评全国乡村旅游重点村。

　　壮大集体经济，夯实乡村振兴物质基础。深入实施集体经济“强筋壮骨”5年行动，2021年全旗107个村，集体经济经营性收入10万元以上的93个，占87%。今年将全部突破10万元，其中20万元以上的达到18%。支部领办增效能。因地制宜，双向进入，每个村党组织至少领办创办一个合作经济组织。多方扶持，集中力量打造典型示范合作经济组织28个。项目带动添活力。将村集体经济项目纳入全旗乡村振兴项目库，整合资源，加大投入，实施104个村光伏发电项目，争取上级组织部门扶持项目17个。去年为52个项目注入乡村振兴资金8066万元，项目牵引带动作用日益凸显。众筹引路谋共富。深入总结、大力推广三道桥和平村众筹模式，复制出双庙镇“1+8+N”肉牛养殖、二道桥众筹花菇产业等，让更多的村级组织、经营主体、乡贤能人、农户抱团发展，分享产业发展红利，有力推动资源变资产、资金变股金、农民变股民。